2024年方舟教育企業(yè)人力資源師考試簡(jiǎn)章

 企業(yè)人力資源管理資格考試是由國家勞動(dòng)部統(tǒng)一組織考試，考試合格后由人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)，人力資源管理師（國家職業(yè)資格二級(jí)）職業(yè)資格證書。按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為人力資源管理員（國家職業(yè)資格四級(jí)）、助理人力資源管理師（國家職業(yè)資格三級(jí)）、人力資源管理師（國家職業(yè)資格二級(jí)）、高級(jí)人力資源師（國家職業(yè)資格一級(jí)）。

 人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。國家自2003年開始，在全國范圍內(nèi)開展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認(rèn)證。

【報(bào)考指南】

 企業(yè)人力資源管理考試是國家勞動(dòng)部統(tǒng)一組織考試，合格后由國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)，人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級(jí))職業(yè)資格證書。

人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級(jí))、助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級(jí))、人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級(jí))、高級(jí)人力資源師(國家職業(yè)資格一級(jí))是人力資源管理師的四個(gè)劃分等級(jí)。

 人力資源管理師考試分四個(gè)級(jí)別，分別為：一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)、四級(jí)，各級(jí)別考試科目如下：

 人力資源師考試三級(jí)和四級(jí)分為《理論知識(shí)》和《技能操作》兩個(gè)科目。

 人力資源管理師二級(jí)則分為《理論知識(shí)》、《技能操作》和《綜合評(píng)審》。《理論知識(shí)》的題型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;而《技能操作》考核的題型包括計(jì)算分析題、案例分析題和方案設(shè)計(jì)等;《綜合評(píng)審》是包括論文和論文答辯?？荚噧?nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。

【報(bào)考條件】

 1、人力資源管理師四級(jí)--中級(jí)（具備以下條件之一者）

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上；

（2）經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

2、人力資源管理師三級(jí)--高級(jí)（具備以下條件之一者）

（1）取得大學(xué)?？茖W(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上；

（2）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上；

（3）全日制大學(xué)本科學(xué)歷在校畢業(yè)班學(xué)生，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；

（4）具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書；

（5）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；

（6）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

3、人力資源管理師二級(jí)--技師（具備以下條件之一者）

（1）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

（2）取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上

（3）取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

（4）取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

4、人力資源管理師一級(jí)--高級(jí)技師（具備以下條件之一者）

（1）具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上；

（2）取得本職業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)后在本職業(yè)工作滿3年以上者；

（3）取得本職業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)且從事本職業(yè)者；

（4）取得本職業(yè)二級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；

（5）取得本職業(yè)二級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級(jí)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢（結(jié)）業(yè)證書。

 特別說明：從2024年下半年開始，不再需要提交畢業(yè)證書原件，只需要提交復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告（期限要在報(bào)名截止日期后一周）

【報(bào)名須知】

考生應(yīng)下載填寫《職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定考生報(bào)名表》，還應(yīng)攜帶下列材料：

 1、學(xué)歷證書

 (1) 提供學(xué)歷證書(學(xué)生證書)原件、復(fù)印件

 (2) 2001年以后畢業(yè)報(bào)考三級(jí)（含）以上職業(yè)的社會(huì)人員需另外提供學(xué)歷證書的學(xué)信網(wǎng)查詢件

 備注：由于學(xué)信網(wǎng)查詢碼有效期只有1個(gè)月，所以有限期至少超過報(bào)名截止日期一周的時(shí)間內(nèi)以備省里審核

 2、 報(bào)名條件如需要提供職業(yè)資格證書的應(yīng)攜帶證書原件及復(fù)印件

 3、身份證復(fù)印件；

 4、工作證明；

 5、近期2寸同底照片2張。

 6、需要培訓(xùn)的應(yīng)出示培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。

【考試教材】

 人力資源管理師考試教材是由中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫，中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社出版發(fā)行。

包括以下書目：

1、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》

2、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》(基礎(chǔ)知識(shí))

3、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》(常用法律手冊(cè))

4、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》(三級(jí))

5、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》(二級(jí))

6、《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》(一級(jí))

【考試時(shí)間】

 考試時(shí)間是在每年的5月和11月的倒數(shù)第二個(gè)周日，一年2次，每年 5月、11月，2024年人力資源管理師考試時(shí)間：上半年5月17日考試，下半年11月22日考試。

【考試題型、題量】